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ADEMO tiene como
misión promover los derechos y mejorar la calidad de vida de las
personas con discapacidad intelectual, y sus familias.
Las personas de ADEMO reivindican un futuro y
una sociedad mejores para las personas con discapacidad intelectual y
sus familias.
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Una sociedad respetuosa y solidaria que promueva la prevención, la
plena y efectiva igualdad de derechos, deberes y oportunidades, y
facilite y apoye su desarrollo personal y calidad de vida.
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Para
ello, desde ADEMO nos comprometemos conjuntamente con otros agentes
sociales públicos y privados a impulsar y participar en su
construcción
Estos son los valores que guían el trabajo y
las acciones de ADEMO :
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La
consideración de las personas con discapacidad intelectual como
sujeto de derechos y deberes.
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La
importancia de la familia.
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Compromiso ético por la calidad total en sus actuaciones.
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El
interés por todas las personas con discapacidad intelectual.
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La
transparencia en su actuación.
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La
solidaridad de sus miembros.
En 2004 se elaboró el
Código Ético del Movimiento FEAPS. Este Código
Ético, al que se adhirió ADEMO, es un instrumento más que se pone en
manos de las personas que integran el Movimiento Asociativo FEAPS para
alcanzar mejor la meta que se han propuesto: mejorar la calidad de vida
de las personas con discapacidad intelectual y sus familias.
El Código Ético enuncia valores, principios y
normas para que sirvan de guía a la conducta de los distintos actores y
estamentos de ADEMO. El Código se aplica a todas las personas que tienen
cualquier tipo de responsabilidad en la tarea de mejorar la calidad de
vida de las personas con discapacidad intelectual y sus familias,
independientemente de su papel, lugar de desempeño o personas a las que
sirvan.
El Código Ético ofrece un conjunto de
valores, principios y normas para guiar la adopción de decisiones y la
conducta cuando surjan problemas éticos, pero no es un conjunto de
reglas que prescriben cómo las personas se deben comportar en todas las
situaciones.
El Código Ético se desarrolla en tres
ámbitos: La persona con discapacidad intelectual, la familia y la
organización. De cada uno de ellos los valores seleccionados son:
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De la persona con discapacidad intelectual
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Dignidad y valor de la persona
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Igualdad
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De la familia
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Igualdad
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Base de inclusión
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De las organizaciones
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Servicio
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Apoyo mutuo
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Reivindicación
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Participación
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Carencia de ánimo de lucro y transparencia en la gestión
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Calidad
Objetivos que persigue el Código Ético
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Identifica los valores fundamentales en los que se basa la
actividad.
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Resume los principios éticos generales que reflejan los valores
fundamentales de la misión de ADEMO y establece un conjunto de
normas éticas específicas que deben utilizarse como guía para el
ejercicio de la actividad
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Pretende ayudar a los distintos actores que intervienen a
identificar las opciones que son relevantes cuando se presentan
incertidumbres éticas
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Proporciona normas éticas por las que el público en general pueda
pedir responsabilidades a las personas o centros de ADEMO.
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Ayuda a socializar a los que comienzan a ejercer su actividad a
favor de las personas con discapacidad intelectual, en la finalidad,
los valores, los principios y las normas éticas
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Es
una palanca para implantar la Calidad FEAPS y una fuente de
motivación añadida al buen hacer profesional.
Es
la base sobre la que construir el Comité de Ética a fin de que éste
pueda discernir ante casos éticamente problemáticos y seguir
reflexionando
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